&

誠聘評價員 5-7K元/月
每周雙休公積金工作餐公費旅游社會保險...

廣西中興檢業(yè)科技開發(fā)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 8000 人

立即開聊

投遞簡歷

證

1周前

最近登錄
9年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：教育/科研/培訓(xùn)
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

環(huán)評工程師高薪見習(xí)工程師雙休環(huán)評技術(shù)員車間保潔員生物/化學(xué)專利代理人空調(diào)安裝工清潔工/綠化工（大沙田）空調(diào)安裝師傅實驗室技術(shù)負(fù)責(zé)人污水工行政綜合管理綠化員（集團辦公區(qū)）工程師高薪前端開發(fā)工程師實習(xí)生環(huán)評技術(shù)人員建材檢測試驗員綠化員（鳳嶺南）口腔科醫(yī)生有責(zé)底薪3500誠聘區(qū)域人事專員查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（23）

基本信息
- 工作地點：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)
- 招聘人數(shù)：10人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

一、工作內(nèi)容
1、根據(jù)本單位業(yè)務(wù)需要，協(xié)助現(xiàn)場檢測人員完成相關(guān)工作；
2、根據(jù)項目合同實施要求，進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查及數(shù)據(jù)整理；
3、編制檢測或評價報告，報送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核、批準(zhǔn)及簽發(fā)、裝訂等工作。
二、工作要求
1、預(yù)防醫(yī)學(xué)、電力工程、環(huán)境安全類、能源動力類、土建類、農(nóng)林工程類、輕工紡織食品類相關(guān)專業(yè)，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、良好文字處理能力，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致；
3、良好的溝通與分析能力。
事業(yè)前景：
1、優(yōu)越的薪酬:底薪+高額提成+優(yōu)越的辦公環(huán)境+餐補+崗位津貼+提升培訓(xùn)+戶外拓展訓(xùn)練+帶薪休假+年度旅游+年終獎金購買五險等
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：張經(jīng)理
- 電話：
- 工作地址：南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路6號上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安文員招聘吉安銷售代表招聘吉安人事文員招聘吉安現(xiàn)場施工管理招聘吉安會計招聘吉安車險專員招聘吉安安全主任招聘吉安計調(diào)招聘吉安會計助理招聘吉安行政文員招聘吉安倉庫管理員招聘吉安工程監(jiān)理招聘吉安攝影招聘吉安司機招聘吉安招商經(jīng)理招聘吉安護(hù)士招聘吉安銷售總監(jiān)招聘吉安售前招聘吉安生產(chǎn)文員招聘吉安家具設(shè)計招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

誠聘評價員 5-7K元/月
每周雙休公積金工作餐公費旅游社會保險...

廣西中興檢業(yè)科技開發(fā)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 8000 人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

誠聘評價員 5-7K元/月 每周雙休公積金工作餐公費旅游社會保險... 廣西中興檢業(yè)科技開發(fā)有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 8000 人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

誠聘評價員 5-7K元/月
每周雙休公積金工作餐公費旅游社會保險...

廣西中興檢業(yè)科技開發(fā)有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 8000 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>