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                會員等級

              • 單位性質: 民營企業
              • 所屬行業:醫療/護理/美容/美發
              • 注冊資金:1000萬-5000萬
              • 員工人數:200—500人
              • 成立日期:1996年1月8日
              • 營業執照:
              • 基本信息

              • 職位描述

                崗位職責
                1. 根據營銷中心提供的市場信息、市場定位意見(擬定的開發項目),或者依據本部門對市場動態(包括市場需求、競爭對手產品)、政策導向、行業發展趨勢等的掌握,制定產品開發戰略和規劃,確保部門年度目標的達成;
                2. 負責推行、維護包括但不限于化妝品生產質量管理規范、ISO9001、ISO22716、GMPC等質量管理體系,定期對技術部輸出的資料(包括但不限于程序文件、操作指引、配方工藝等)進行審查和更新,確保研發流程和產品符合化妝品行業的法律法規要求
                3. 推動新技術和新原料的研究與應用,創新產品配方與新技術的應用,提高產品競爭力,確保產品開發符合市場定位和公司戰略;
                4. 建立可量化的評估標準,進行產品的功效性、安全性和穩定性測試,確保產品質量;
                5. 負責召集相關工程師對新產品開發的可行性分析評審會議;
                6. 制定項目計劃,分配資源,監控項目進度和預算,解決項目執行過程中的問題,確保項目按時完成;
                7. 負責編寫并輸出配方單、配方工藝表、相關檢測標準等標準文件,確保所有工藝標準文檔的準確性,為生產部門提供清晰的操作指南;
                8. 負責在新產品試產階段提供現場技術支持,確保工藝的順利轉化和實施。協助解決工藝完成驗證后,屬于配料責任的產品質量問題;
                9. 負責監督下屬按照注冊/備案的配方和工藝輸出生產執行的配方和工藝,并組織開展所轄業務范圍內的工藝驗證工作,確保配方和工藝的一致性、準確性和可靠性;
                10. 定期對技術部輸出的資料進行培訓,提升生產及相關人員的操作技能和解決問題的能力;
                11. 采用成本效益分析,評估不同研發方案的經濟可行性,在不犧牲產品質量的前提下,控制研發成本,確保研發投入產生的經濟效益;
                12. 指導團隊進行專利申請和知識產權保護,防止技術泄露和侵權;
                13. 管理技術研發團隊,包括招聘、培訓和績效評估,培養團隊成員的專業技能和創新能力;
                14. 與營銷、制造、品管等部門協作,確保產品從研發到上市的順暢流程
                任職要求
                1. 學歷:本科以上;
                2. 專業:化學、化工、生物、醫學、藥學、食品、公共衛生或者法學等專業教育或培訓背景;
                3. 具備的知識:有系統的產品研發、化妝品相關法律法規知識和要求、研發項目管理的學習訓練經歷;
                4. 從業經驗:5年以上的同行業同等崗位工作經驗,有彩妝開發經驗者優先;熟悉產品規劃與開發過程,包括市場與需求分析、產品功能設計、開發業務流程設計、項目管理與激勵等;
                5. 基本工作技能:熟悉化妝品產品開發流程及項目管理工作,熟悉化妝品相關法律法規要求、產品備案要求和知識產權專利申報相關事項要求;
                6. 個人特征:強烈的責任心和上進心,能忠實履行職責,維護公司利益、敬業、自信、公正知人善任、以身作則,言行一致,能承受較強的工作壓力。
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