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        副總經(jīng)理 5-7K元/月
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        • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
        • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
        • 注冊資金:100萬-500萬
        • 員工人數(shù):200—500人
        • 成立日期:2008年11月27日
        • 營業(yè)執(zhí)照:
        • 基本信息

        • 職位描述

          崗位職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標;2、負責(zé)對市場部經(jīng)營工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度;3、負責(zé)管控銷售部各項任務(wù)指標的完成進度,責(zé)成相關(guān)部門修正工作目標、管理措施和政策方案;4、對外負責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營決策和商務(wù)談判工作;5、負責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判;6、負責(zé)市場部經(jīng)營管理過程中突發(fā)事件的處理和解決;7、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項。任職資格:1、具有大專及以上學(xué)歷,5年以上物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先;2、持有物業(yè)上崗證及物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理證書。3、具備 you xiu的領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力;4、具有強烈的責(zé)任心、事業(yè)心,具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力;5、有豐富的談判技能和**的商務(wù)談判能力;6、具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達能力。

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