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        人力資源專員/助理 4-5K元/月 有料
        該崗位平均薪資 4908元/月
        社會(huì)保險(xiǎn)...

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        • 基本信息

        • 職位描述

          1、通過(guò)各種招聘渠道篩選簡(jiǎn)歷,通知面試,組織初、復(fù)試確保人崗匹配,做好面試前、中、后各個(gè)環(huán)節(jié)準(zhǔn)備工作,確保流程正常進(jìn)行。
          2、確保新員工入職、老員工離職、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗等流程的規(guī)范化和手續(xù)的完整性。
          3、對(duì)接三地,每周進(jìn)行一次人事檔案的更新和管理,每月30日員工異動(dòng)信息的統(tǒng)計(jì),確保準(zhǔn)確率100%
          4、根據(jù)新進(jìn)員工入職人數(shù)合理安排入職培訓(xùn),保證能夠從公司文化、在司各項(xiàng)規(guī)章制度及業(yè)務(wù)知識(shí)多維度分享,并配合試卷檢驗(yàn)培訓(xùn)效果反饋,對(duì)培訓(xùn)相關(guān)資料進(jìn)行整理和收集并及時(shí)進(jìn)行歸檔。
          5、每月組織員工活動(dòng),加強(qiáng)跨部門交流,提高員工滿意度,每月5號(hào)前匯總各辦公區(qū)考勤,審查核實(shí)后呈負(fù)責(zé)人簽字復(fù)核,**終發(fā)送至財(cái)務(wù)部
          6、協(xié)助建立企業(yè)文化,策劃文化活動(dòng),建立企業(yè)內(nèi)刊及時(shí)宣傳公司各項(xiàng)動(dòng)態(tài),定期更新文化墻
          7、完成領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作
          聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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