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        行政主管 面議 有料
        該崗位平均薪資 6800元/月
        高薪職位年假年終獎公費旅游公費培訓標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...

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        • 基本信息

        • 職位描述

          職位描述:
          (1)全面領導行政部工作并具體主持行政事務工作,制定本部門每年、每月和每周工作計劃;
          (2)負責制訂公司的行政規(guī)章制度,經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)后督促各部門貫徹執(zhí)行,并注意收集執(zhí)行情況,從公司的實際出發(fā),不斷完善公司的規(guī)章制度;
          (3)負責人力資源的招聘、使用、管理、開發(fā)和人力成本的控制,確保各部門精簡、高效、正常動作,熟悉定崗定編方案,協(xié)助部門經(jīng)理按定編方案,招聘、選配合適人員充實到各崗位工作。
          (4)按照規(guī)定的員工入職程序和要求辦理入職手續(xù)和離職手續(xù),建立并及時更新員工檔案,做好每月離職、入職統(tǒng)計表。
          (5)負責人員的培訓、考核、獎懲工作,協(xié)助有關任免和調(diào)配工作。
          (6)負責公司新進職工的政治思想教育、業(yè)務學習、培訓工作。
          (7)負責聯(lián)絡公司各部門的工作進展情況,注意收集各方面的意見、建議、先進事例和存在問題,并向經(jīng)理報告;
          (8)負責協(xié)調(diào)公司各部門之間的關系,努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢;
          (9)負責安排、督導辦公室各職能主管的工作,確保辦公室各項功能的有效發(fā)揮;
          (10)指導和督導辦公室有關人員做好公司文件及重要檔案資料的編號、打印、收發(fā)、整理、登記、歸檔和保管工作;
          (11)組織與安排公司活動。
          (12)負責擬寫公司的階段性工作總結(jié)和工作規(guī)劃;
          (13)認真完成經(jīng)理交辦的其它工作。
          任職資格:
          1、 本科以上學歷,3年以上人力資源工作經(jīng)驗;
          2、了解人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;
          3、熟悉各種招聘渠道,有校園招聘資源及相關工作經(jīng)驗;
          4、周密的思考能力和果斷的決策力,良好的人格魅力和公眾形象;
          5、 熟練的計算機操作技能,良好的溝通協(xié)調(diào)能力及文字表達能力;
          6、 細心、耐心且有條理,具有團隊合作精神。

          工作地點:珠海大道8號華發(fā)商都C館3樓  SK**少兒英語
          總部地址:珠海市香洲區(qū)九洲大道富華里中海大廈A座401-406 

          公司郵箱:hr@thinkedugroup.com
          聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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