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        客房部經(jīng)理 4-5K元/月
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        • 單位性質: 私營企業(yè)
        • 注冊資金:
        • 員工人數(shù):50人以下
        • 營業(yè)執(zhí)照:
        • 基本信息

        • 職位描述

          崗位職責
          1.全權負責客房部的管理工作,對總經(jīng)理負責,并接受總經(jīng)理的督導。2.負責客房部各項工作的計劃、組織和指揮工作,帶領客房部全體員工完成總經(jīng)理下達的各項工作指標。3.制定客房部的各項經(jīng)營目標和經(jīng)營管理制度,組織和推動其各項計劃的實施,組織編制和審定客房部工作程序及工作考評。4.主持部門日常業(yè)務和經(jīng)理、領班例會,參加總經(jīng)理主持的每周部門經(jīng)理例會,并負責本部門主管以上人員的聘用、培訓及工作考評。5.制定客房部經(jīng)營預算,控制各項支出,審查各項工作報表及重要檔案資料的填報、分析和歸檔。6.制定客房價格政策,制訂和落實客房推銷計劃,監(jiān)督客房價格執(zhí)行情況。
          任職資格:有連鎖酒店相關工作經(jīng)驗
          工作時間:
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