&

前臺文員 3-5K元/月有料
該崗位平均薪資 3535元/月

中山市文貴城文化產(chǎn)業(yè)有限公司

更新: 2022-04-02 瀏覽: 1573 人

立即開聊

投遞簡歷

中山市文貴城文化產(chǎn)業(yè)有限公司

1周前

最近登錄
3年

會員等級

單位性質(zhì)： 0

招聘職位

毛衫熟手跟單前臺文員毛衫財(cái)務(wù)會計(jì) 毛衫設(shè)計(jì)師

職位詳情招聘職位（4）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：中山三鄉(xiāng)鎮(zhèn)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

職位描述
1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，做好來電咨詢工作，如需要記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)；
2、接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員；
3、收發(fā)傳真及公司進(jìn)出快件的簽收;
4、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù)管理打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備;
5、文字處理工作及打印文件;
6、協(xié)助日常行政管理工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
7、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌;
任職要求
1、大專以上學(xué)歷，有責(zé)任心,性格活潑開朗具有親和力普通話準(zhǔn)確流利；
2、nv性，20一，165cm以上，性格開朗隨和，形象氣質(zhì)佳，衣著整齊大方得體；
3、具備一定商務(wù)禮儀知識；
3、有較強(qiáng)的服務(wù)意識熟練使用各類辦公軟件及辦公設(shè)備;
6.從事過前臺接待工作者優(yōu)先考慮；
3、有良好的服務(wù)意識，熟練使用電腦、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)等各種辦公設(shè)備，熟練使用各種辦公軟件如:WPS Office軟件等。
聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：韋小姐
- 電話：
- 工作地址：中山市三鄉(xiāng)鎮(zhèn)新圩村金灣路2號B幢七樓701房
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護(hù)士招聘吉安人事文員招聘吉安文員招聘吉安藥品生產(chǎn)招聘吉安司機(jī)招聘吉安主班教師招聘吉安會計(jì)招聘吉安行政文員招聘吉安環(huán)保技術(shù)招聘吉安室內(nèi)設(shè)計(jì)師招聘吉安音樂招聘吉安化驗(yàn)招聘吉安物業(yè)管理專員招聘吉安服務(wù)員招聘吉安行政專員招聘吉安送水工招聘吉安外科醫(yī)生招聘吉安送貨員招聘吉安宿舍管理員招聘吉安銷售專員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

前臺文員 3-5K元/月有料
該崗位平均薪資 3535元/月

中山市文貴城文化產(chǎn)業(yè)有限公司

更新: 2022-04-02 瀏覽: 1573 人

1周前

3年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

前臺文員 3-5K元/月 有料 該崗位平均薪資 3535元/月 中山市文貴城文化產(chǎn)業(yè)有限公司 更新: 2022-04-02 瀏覽: 1573 人

1周前

3年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

前臺文員 3-5K元/月有料
該崗位平均薪資 3535元/月

中山市文貴城文化產(chǎn)業(yè)有限公司

更新: 2022-04-02 瀏覽: 1573 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>