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可口可樂業務代表（汕頭）急 4-8K元/月有料
該崗位平均薪資 5621元/月

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會員等級

單位性質：三資企業
所屬行業：快速消費品(食品/飲料等)
注冊資金：5000萬以上
員工人數：500—1000人
成立日期：1995年12月1日
營業執照：

招聘職位

可口可樂銷售-海豐（小漠鵝埠）急

銷售及市場

可口可樂業務代表（汕頭）急

職位詳情招聘職位（2）

基本信息
- 工作地點：汕頭金平區
- 招聘人數：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：銷售及市場
- 年齡要求：22歲以上-35歲以下
- 工作經驗：2年
- 學歷要求：中專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

工作職責：
1、在指定銷售區域內傳統渠道客戶的拜訪以及爭取訂單
2、開發新客戶，維護售點生動化
3. 管理區域內的公司冷飲設備
4. 以及其他項目的工作跟進

職位要求：
1、能夠在較強壓力下積極開展工作
2、良好的表達能力
3、持有摩托車駕駛執照并自備摩托車
4、1年以上快速消費品行業實際銷售工作經驗優先

薪酬福利：
1．基本工資 + 獎金 + 旺季獎勵
2．購買五險一金
3．依法享有帶薪年休假；享有法定有薪假期（元旦、春節、勞動節、中秋、國慶節等）及有薪婚假、產假、喪假、工傷假、病假等
4．享有交通津貼、高溫津貼；重要節日免費發放飲料；高溫季節每個工作日發放2支清涼飲料等人性化福利
5．符合條件者享有年終獎，公司每年一次薪資回顧
6. 購買商業重大疾病險、子女商業保險

職業發展：
公司設有完善的人才晉升及發展制度。每年兩次開展儲備銷售主任/經理選拔，面向公司內部的銷售團隊選拔合格的銷售管理人員。同時，公司為員工提供匹配的培訓資源。例如不定期開展的銷售技巧、談判技巧、Office技能等培訓，員工也可自主登陸公司的電子學習平臺獲得豐富的學習資源。
晉升路徑：初級業務（剛入職）——中級業代——主任——經理——區域經理
(每一次成功晉級均不有同幅度的薪資調整)

廣東太古可口可樂誠摯歡迎廣大銷售人才的加盟，我司提倡性別均衡，歡迎投遞銷售崗位！
聯系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！
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- 聯系人：陳小姐
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- 工作地址：汕頭金平區上班路線查詢
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