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        • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
        • 注冊資金:500萬-1000萬
        • 員工人數(shù):200—500人
        • 成立日期:2006年11月29日
        • 營業(yè)執(zhí)照:
        • 基本信息

        • 職位描述

          1、建立、維護并持續(xù)改進質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系等管理體系;

          2、負(fù)責(zé)公司各類管理體系證書的申報和保持工作;

          3、制定內(nèi)部審核計劃,組織內(nèi)部審核人員按計劃進行審核,并對審核中發(fā)現(xiàn)的問題進行跟蹤和驗證;制定管理評審計劃,收集并提供評審所需的資料,并對評審后的糾正、預(yù)防和改進措施進行跟蹤和驗證;

          4、組織和協(xié)調(diào)各類外部審核,包括客戶審核及第三方審核,確認(rèn)和協(xié)調(diào)改進措施;參與首件檢的文件資料編寫工作;

          5、與其他部門協(xié)調(diào),確保管理體系的有效實施。指導(dǎo)本單位運行質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系所需的相關(guān)文件、記錄、資料的策劃、建立、運行工作,并對相關(guān)人員進行體系知識培訓(xùn);

          6、對三體系文件、記錄的控制情況實施監(jiān)督和檢查;

          7、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量反饋單的跟蹤,確保問題及時解決;

          8、質(zhì)量成本管理;

          9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
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