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單位性質：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：能源（電力/水利/礦產(chǎn)）
員工人數(shù)：50—100人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

新媒體運營（抖音視頻號）急

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供應部

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外貿(mào)供應部

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職位詳情招聘職位（4）

基本信息
- 工作地點：揭陽榕城區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：23歲以上-30歲以下
- 工作經(jīng)驗：1年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

崗位職責：
內容策劃與制作：
    負責國內（小紅書、抖音、微信視頻號）及海外（Facebook、Instagram、LinkedIn）社媒賬號的視頻內容策劃、腳本撰寫、拍攝及剪輯，制作符合品牌調性的工業(yè)類短視頻（如產(chǎn)品演示、工廠實拍、行業(yè)知識科普等）  提升賬號曝光量、粉絲量及互動率。
    -結合電線電纜行業(yè)特點，設計吸引B端客戶的選題（如“如何選擇耐高溫電纜”“電纜在新能源項目中的應用”）。
賬號運營與粉絲增長：
    制定社媒運營計劃，定期發(fā)布內容并優(yōu)化發(fā)布時間、標簽（Hashtag）、關鍵詞，提升賬號曝光與粉絲互動率。
    通過評論互動、私信回復、社群運營等方式維護粉絲關系，挖掘潛在客戶線索并引導至銷售團隊。
    -監(jiān)測賬號數(shù)據(jù)（播放量、轉化率等），優(yōu)化運營策略，定期輸出分析報告。
    -緊跟平臺算法及政策變化，探索流量獲取新玩法，規(guī)避違規(guī)風險。
跨部門協(xié)作：
    與產(chǎn)品、市場團隊聯(lián)動，輸出符合品牌調性的創(chuàng)意內容。
    與銷售、技術部門合作，將客戶反饋轉化為內容素材（如成功案例視頻）。
    聯(lián)動市場部其他渠道（官網(wǎng)、郵件營銷），實現(xiàn)全域流量協(xié)同。

任職要求：
    1年左右抖音/視頻號運營經(jīng)驗，需提供成功案例（如賬號增長、爆款視頻等）。
    熟練使用剪輯工具（剪映/PR等），熟悉短視頻平臺后臺操作及投流機制。
    積極樂觀，學習能力強，擅長數(shù)據(jù)分析，能通過用戶行為優(yōu)化內容策略
    對工業(yè)品營銷有理解，能將專業(yè)內容轉化為通俗易懂的短視頻。
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：蔡淼曼
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：揭陽榕城區(qū)萬達匯金大廈10樓上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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