&

淘寶運營 8-10K元/月
河南恒瑞標(biāo)識標(biāo)牌有限公司

更新: 2023-09-19 瀏覽: 1358 人

立即開聊

投遞簡歷

河南恒瑞標(biāo)識標(biāo)牌有限公司

證

1周前

最近登錄
1年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
注冊資金：
員工人數(shù)：20-99人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

淘寶客服售后電商運營淘寶運營淘寶客服

職位詳情招聘職位（4）

基本信息
- 工作地點：鄭州
- 招聘人數(shù)：8人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：16歲以上-60歲以下
- 工作經(jīng)驗：3年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司電商平臺的運營與管理；
2. 制定月、季、年銷售計劃并進(jìn)行平臺運營工作，實現(xiàn)高效運作，實現(xiàn)營銷目標(biāo)；
3. 策劃營銷推廣、促銷活動計劃、會員管理計劃、客戶服務(wù)體驗提升計劃等，并分析執(zhí)行反饋，對效果進(jìn)行跟蹤、評估，及時提出改進(jìn)措施，給出切實可行的改進(jìn)方案；
4. 通過關(guān)鍵詞優(yōu)化及各類營銷推廣手段，有效提升店鋪及產(chǎn)品的訪問量；
5 .分析各項銷售及用戶數(shù)據(jù)，進(jìn)行店鋪及產(chǎn)品優(yōu)化，提升成交轉(zhuǎn)化率；
6. 整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù)：流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶管理；
7. 了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息，通過網(wǎng)站后臺數(shù)據(jù)分析制定相應(yīng)的優(yōu)化方案。
崗位要求：
1、淘寶運營兩年及以上工作經(jīng)驗，熟悉付費推廣工具
2、有1-2年以上淘寶運營相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗；有項目團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先
3、性格外向活絡(luò)，成熟進(jìn)取，具備較強的責(zé)任心、溝通寫作能力、專業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)能力。
福利待遇：
1、工作時間：上午08:30-12:00，下午13:30-18:00
2、底薪8000+提成
3、不加班
4、五險一金
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：郝先生
- 電話：
- 工作地址：鄭州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)電廠路華強廣場1期5單元1904號
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護(hù)士招聘吉安倉庫管理員招聘吉安會計招聘吉安文員招聘吉安行政專員招聘吉安人事文員招聘吉安會計助理招聘吉安普工招聘吉安快遞員招聘吉安工程監(jiān)理招聘吉安主班教師招聘吉安全科醫(yī)生招聘吉安康復(fù)治療師招聘吉安市場策劃招聘吉安招聘招聘吉安銷售專員招聘吉安銀行信貸專員招聘吉安供應(yīng)商招聘吉安司機招聘吉安內(nèi)科醫(yī)生招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

淘寶運營 8-10K元/月
河南恒瑞標(biāo)識標(biāo)牌有限公司

更新: 2023-09-19 瀏覽: 1358 人

1周前

1年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

淘寶運營 8-10K元/月 河南恒瑞標(biāo)識標(biāo)牌有限公司 更新: 2023-09-19 瀏覽: 1358 人

1周前

1年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

淘寶運營 8-10K元/月
河南恒瑞標(biāo)識標(biāo)牌有限公司

更新: 2023-09-19 瀏覽: 1358 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>